
女性ドライバーが5名から20名へ。
都の助成金を活用した環境整備と働き方改革の取組
- 事業内容
- 一般旅客運送事業
- 女性専用設備
- 休憩室 仮眠室 ロッカールーム
豊玉タクシー株式会社
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東京都では、女性が活躍できる選択肢が広がるよう、女性専用設備の整備による働きやすい環境づくりを推進しています。
人口減少や少子高齢化が進む中、企業においては、多様な人材が能力を発揮できる職場環境づくりや、人材の確保・定着に向けた取組が重要となっています。
東京都は、誰もが生き生きと暮らす社会の実現に向け「東京都雇用・就業分野における女性の活躍を推進する条例」を制定しました(令和8年7月1日施行)。
本条例の趣旨を踏まえ、女性がその個性や能力を十分に発揮できる環境の整備を推進するとともに、あらゆる分野や役割において活躍機会の拡大が求められています。
女性が安全に働きやすい環境を整えることは、職場全体の安全性向上や組織の活性化、企業価値の向上につながり、多様な人材の確保や定着にも効果があります。
建設業や運輸業でも、こうした取組を進めてみませんか。
女性専用設備を整備した企業の事例を紹介します
